
Bien évidemment, je n'ai pas fait l'ensemble des sièges et la plupart n'ont pas grand intérêt. Je me suis principalement baladé dans Sunnyvale avec Thomas Coquil, qui m'a rejoint pour le weekend depuis Los Angeles, et qui envisage de travailler dans des start-ups dans le domaine de l'énergie solaire. Mais nous avons surtout voulu visiter le campus de Google qui est réputé pour être l'un des endroits les plus incroyables au monde pour travailler (vous avez une belle vue aérienne sur la photo du dessus)

Google est en effet numéro un incontesté pour les conditions de travail selon une enquête réalisée aux USA par le magazine Forbes. Les avantages sociaux et matériels sont impressionnants:
-vous pouvez consacrer 20% de votre temps de travail rémunéré par Google sur des projets indépendants (c'est comme ça que gmail a été créé)
-la nourriture et les repas sont gratuits
- piscine, mur d’escalade, billards, tables de ping-pong, jeux vidéos, terrain de beach volley à disposition
- des soirées sont organisées toutes les semaines avec des groupes de musique invités
- navettes gratuites avec wi-fi depuis Google qui desservent 5 lieux dans la baie de San Francisco
- accès à des vidanges d’huile et des lavages pour votre auto directement sur le parking
- vous achetez une voiture hybride, Google vous donne 5000$
- des coiffeurs sur place
- vous référez un ami qui entre chez Google, on vous donne 2000$
- vous venez d’avoir un bébé, Google vous rembourse 500$ de nourriture à emporter pour les premières semaines
- Gym et massages sur place
- vous pouvez suivre sur place des cours de Mandarin, Japonais, Espagnol et Francais
- vous pouvez laver vos vêtements gratuitement sur place
- des notaires sur place
- accès aux soins pour enfants et garderie, 5 médecins à disposition sur le site, gratuitement bien sûr!
- les chiens sont acceptés sur le lieu de travail s’il n’y a pas de personnes allergiques ; mais attention à la première plainte le chien sera interdit
- une bibliothèque mobile
- vous pouvez recevoir des prix pour vos travaux personnels comme Niniane Wang une employée de 27 ans qui a recu 1 million de dollars pour avoir créé un programme qui cherche sur les ordinateurs (Google desktop)
- Il n’y a pas de congés sabbatiques mais Google songe à en instaurer un
- des bonus et des stock-options.
-la nourriture et les repas sont gratuits
- piscine, mur d’escalade, billards, tables de ping-pong, jeux vidéos, terrain de beach volley à disposition
- des soirées sont organisées toutes les semaines avec des groupes de musique invités
- navettes gratuites avec wi-fi depuis Google qui desservent 5 lieux dans la baie de San Francisco
- accès à des vidanges d’huile et des lavages pour votre auto directement sur le parking
- vous achetez une voiture hybride, Google vous donne 5000$
- des coiffeurs sur place
- vous référez un ami qui entre chez Google, on vous donne 2000$
- vous venez d’avoir un bébé, Google vous rembourse 500$ de nourriture à emporter pour les premières semaines
- Gym et massages sur place
- vous pouvez suivre sur place des cours de Mandarin, Japonais, Espagnol et Francais
- vous pouvez laver vos vêtements gratuitement sur place
- des notaires sur place
- accès aux soins pour enfants et garderie, 5 médecins à disposition sur le site, gratuitement bien sûr!
- les chiens sont acceptés sur le lieu de travail s’il n’y a pas de personnes allergiques ; mais attention à la première plainte le chien sera interdit
- une bibliothèque mobile
- vous pouvez recevoir des prix pour vos travaux personnels comme Niniane Wang une employée de 27 ans qui a recu 1 million de dollars pour avoir créé un programme qui cherche sur les ordinateurs (Google desktop)
- Il n’y a pas de congés sabbatiques mais Google songe à en instaurer un
- des bonus et des stock-options.

Google recoit 1300 CV chaque jour, si vous voulez tenter votre chance vous pouvez toujours postuler....

Google entend prouver ainsi que les salariés sont d'autant plus performants lorsqu'ils sont chouchoutés sur leur lieu de travail. Fantaisie, attraction et humour sont au menu tous les jours. Le crédo est: "travail, performance et bonne ambiance". Comme l'entreprise souhaite que ses salariés passent un maximum d'heures à travailler tout en étant productifs, tout est fait pour atténuer la séparation entre vie professionnelle et vie privée en créant une sorte de mini-ville qui peut répondre à tous les désirs, même les plus fous. Les cadres de chez Google sont libres de décorer leur bureau comme bon leur semble (parcours de mini-golf, tobbogan, posters, jouets,...), ce qui permet de stimuler leur créativité, et peuvent participer sur leur lieu même de travail à un nombre incroyable d'activités. Certains reviennent même le samedi (j'étais là pour le voir) pour faire leur gym chez Google. Si ce n'est pas de la dévotion pour son travail...
Enfin, vous connaissez beaucoup d'entreprises qui ont un dinosaure de Jurassic Park dans la cour et un terrain de beach-volley pour se détendre à la pause de 12h?
J'avoue que je suis farouchement opposé à ce principe d'atténuer les différences entre vie professionnelle et vie privée mais force est de constater que cela fonctionne et que certaines idées sont assez intéressantes. Le fait de laisser un peu de liberté aux employés pour créer leur environnement et de développer des activtés au sein de l'entreprise participe grandement à la bonne ambiance qui règne chez Google.
Pour plus d'informations, il y a de bonnes vidéos sur Youtube:
Je pars demain à Seattle pour quatre jours avec Mathilde et j'enchaîne ensuite avec mes deux semaines terribles d'examens. Je risque donc à mon corps défendant de délaisser mon blog pendant quelques semaines.... pour revenir encore plus fort à la rentrée.

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